Calcolatore

Calcola il pagamento degli straordinari

Simulazione orientativa, pensata per essere il piu fedele possibile. Per importi, scadenze o conteggi da usare in modo ufficiale, verifica sempre il dato con un professionista.

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Normativa 2026: Lo straordinario è regolato dal D.Lgs. 66/2003. Il limite massimo è 250 ore annue. Maggiorazioni minime: 15% diurno feriale, 30% notturno, 50% festivo. I CCNL possono prevedere percentuali diverse.
Dati per la stima

Inserisci solo il numero. Per esempio: 25 significa +25%.

Come funziona il calcolatore straordinari

La paga oraria base si calcola dividendo lo stipendio mensile lordo per il numero di ore mensili stimate (ore settimanali × 4,33). Ad esempio, con 2.200 € e 40 ore settimanali, la paga oraria è circa 12,70 €.

Le maggiorazioni standard variano in base al tipo di prestazione: 15-25% per straordinario diurno feriale, ~30% per notturno, ~50% per festivo. Dal punto di vista fiscale, il compenso per lavoro straordinario è soggetto alla tassazione IRPEF ordinaria e si somma al reddito annuo complessivo.

Dopo il calcolo

Dove guardare adesso.

Strumenti vicini per confrontare scenari e risposte ai dubbi che tornano piu spesso su Calcolo straordinari automatico.

Tutti gli strumentiTabella: Paga oraria per RAL
Domande frequenti
Come calcolare lo straordinario partendo dalla paga oraria?

Prima ricavi la paga oraria base dal lordo mensile, poi applichi la maggiorazione prevista dal tuo CCNL per il tipo di straordinario.

Quale maggiorazione usare per notturno o festivo?

Dipende dal contratto applicato: verifica la tabella CCNL per distinguere diurno, notturno, festivo e combinazioni tra maggiorazioni.

Il risultato del tool e netto o lordo?

E una stima lorda. Il netto dipende da tassazione, scaglioni IRPEF e trattenute del singolo mese.